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集團公司各部門：
2023年“五一”、端午將至，為進一步強化提醒警示，嚴明紀律規(guī)矩，從嚴糾治“四風”，營造風清氣正的政治生態(tài)和良好節(jié)日氛圍，現(xiàn)將有關事宜通知如下。
一、提高政治站位，壓緊壓實責任
今年是全面貫徹落實黨的二十大精神開局之年，集團公司紀委將立足職能定位，充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用，在新時代新征程中一以貫之落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，為在中國式現(xiàn)代化建設中推動吉林市全面振興取得新突破提供堅強保障；監(jiān)督推動集團公司黨委全面履行作風建設主體責任，認真學習貫徹習近平總書記關于加強作風建設的重要論述，及時傳達中央紀委國家監(jiān)委、省紀委監(jiān)委、市紀委監(jiān)委關于違反中央八項規(guī)定精神典型問題通報精神，強化宣傳教育和警示震懾，刀刃向內(nèi)，以自我革命精神抓好本部門本單位節(jié)日期間作風建設；督促領導干部特別是“一把手”當好從嚴治黨的“領頭雁”、作風建設的帶頭人、新風正氣的引領者，堅持以上率下，嚴于律己、嚴負其責、嚴管所轄，抓住“關鍵少數(shù)”帶動“絕大多數(shù)”，推動黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線；引導廣大群眾移風易俗、勤儉文明過節(jié)，反對奢侈浪費，堅決抵制大操大辦、高額彩禮、厚葬薄養(yǎng)、封建迷信等不良習俗。
二、保持高壓態(tài)勢，從嚴監(jiān)督執(zhí)紀
集團公司紀委將認真履行監(jiān)督責任，緊盯“四風”的老問題和新動向，采取有力措施，堅決防反彈回潮、防隱形變異、防疲勞厭戰(zhàn)，以嚴的基調(diào)、嚴的措施，嚴肅監(jiān)督執(zhí)紀問責。一方面，堅決查處違規(guī)收送高檔煙酒、“天價茶”，通過物流快遞、電子紅包等方式“隔空送禮”，公款旅游，公車私用、私車公養(yǎng)，違規(guī)操辦婚喪喜慶，違規(guī)發(fā)放津貼補貼或福利，以及搞“一桌餐”“吃公函”“不吃公款吃老板”等享樂主義奢靡之風頑瘴痼疾；另一方面，嚴肅糾治落實習近平總書記重要講話重要指示批示精神、黨中央重大決策部署和省委市委具體要求不及時不深入，有令不行、有禁不止，打折扣、搞變通、做選擇，表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差，對待企業(yè)群眾漠不關心、消極應付、推諉扯皮、冷硬橫推，對基層檢查考核過多過濫，調(diào)查研究搞形式、走過場，會議重復開、文件“紅頭”變“白頭”、照搬照抄等形式主義官僚主義問題。
三、堅持糾樹并舉，強化系統(tǒng)施治
集團公司紀委將牢固樹立“全周期管理”理念，堅持“三不腐”一體推進，堅持黨性黨風黨紀一起抓，持續(xù)加固中央八項規(guī)定精神堤壩。一要弘揚新風正氣。結(jié)合黨中央部署的主題教育，持續(xù)鞏固拓展黨史學習教育成果，加強正面典型宣傳，推動集團公司黨委發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，大力培樹“嚴新細實”新風正氣，教育引導黨員干部始終牢記“三個務必”，堅持“三嚴三實”，帶頭培育和踐行社會主義核心價值觀，嚴格家風家教，堅決抵制歪風邪氣。二要強化通報曝光。結(jié)合開展分級分類警示教育，梳理選取同類別、同領域“四風”典型案例進行專題通報，深入剖析、重點指出違紀違法行為造成的嚴重危害以及應當汲取的深刻教訓，提高通報曝光的針對性實效性，切實發(fā)揮警示震懾作用。三要完善制度建設。做實以案促改、監(jiān)督促治，及時總結(jié)新時代作風建設成效經(jīng)驗，加大將糾治“四風”實踐成果轉(zhuǎn)化為制度規(guī)范的工作力度，督促各部門針對發(fā)生的案件和存在的問題舉一反三，有針對性地修訂完善制度，強化制度執(zhí)行，把制度成果更好轉(zhuǎn)化為治理效能，以優(yōu)良黨風政風引領社風民風持續(xù)向好。
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中共吉林市擔保集團紀律檢查委員會
2023年4月28日
